日前，大丰市以盐城第三届沿海发展人才峰会为契机，突出高层引领，强化高端对接，坚持重点重抓，进一步加大招才引智力度，人才引进工作“好戏连台”。
高端人才引进取得“新突破”。大丰将院士、千人计划等高端人才引进目标任务指标化，像抓经济指标一样来抓高端人才引进工作，市人才办定期通报、定期督查、定期排序，将考核结果报市领导，并通报到各区园，以动真碰硬的考核来提升高端人才引进数量。市委领导多次听取高端人才对接情况汇报，并带队赴上海拜访东方明珠电视塔总设计师江欢成院士，聘请其担任大丰港城规划与设计总顾问。今年以来，该市已成功签约引进院士3人、千人计划专家4人、千人计划候选对象2人。
双创人才引进取得“新进展”。充分发挥产业园区招引人才的主阵地作用，依托大丰港经济区、大丰经济开发区、大丰留学人员创业园、江苏海洋产业研究院等载体平台，该市共组成10个引才小分队，赴上海、广东等人才集聚地实施“敲门招才”，对达成意向的人才，由园区主要领导实施“一对一”、“面对面”跟踪洽谈对接。目前，已有25名国内行业领军人才、68名双创人才达成来丰合作意向。在盐城首届创业大赛中，2名获奖人才与大丰市留学人员创业园成功签订协议，全部注册落户大丰。
海外人才引进再掀“新高潮”。充分激发园区引进海外人才动力，将今年7月份中国大丰（纽约）招才引智推介会期间收到各类海外人才信息进行分类汇总，分发到园区各企业，征集园区的人才需求信息，该市人才办重点抓好牵头协调工作，并将于10月下旬举办“海外高层次人才大丰创业行”活动，进一步深化该市美国招才引智活动的成果。
名校优生引进再创“新佳绩”。出台名校优生引进优惠政策，以最宽松的环境来吸引“985”、“211”等名校优生来大丰就业，对条件特别优秀和专业紧缺的外语人才优先解决事业编制，享受公务员待遇。国庆节期间，该市人才办联合人社、教育等部门专门举办在丰名校优生联谊活动，进一步让他们感受到大丰重才、爱才的浓厚氛围，激发他们扎根大丰、干事创业的热情。今年以来，该市共签约引进名校优生362名。
