工程类主管

任职要求：男性，40周岁以下，本科及以上学历，建筑类相关专业；5年以上相关工作经验，具有中级技术职称及注册建造师资格；熟悉建筑类工程项目全过程的管理；具备良好的职业素养和职业道德，高度的责任感，敬业及团队合作精神，协调沟通能力强。有工程类高级职称、多个执业资格证书，有公司工程管理工作经历或在大型工程项目中担任过经理（主管）及以上岗位者优先。
主要职责：在总公司工程部的统筹管理下开展工作；正确贯彻执行国家有关技术工作方面的政策，研究项目投资调研，收集整理相关工程项目资料并进行分析，为领导决策提供依据；全面负责项目工程部的日常管理工作，协调业务相关部门、设计、施工、监理等各单位间组织工作；负责工程部内部人员的分工，明确岗位职责，下达工作任务并组织实施。牵头组织收集整理工程资料、审计资料等技术材料；牵头组织工程方案编制、勘探设计、项目招投标、合同管理、工程施工审计结算、统计分析等日常管理工作；对工程进行质量控制、安全管理、进度控制、成本控制、维保等全过程进行跟踪管理；完成上级领导安排的其他工作事项。薪资待遇：试用期工资3500元/月，试用期结束后税前工资4500-5000元/月，按规定缴纳五险一金，根据业绩考核发放绩效奖金，业绩优 秀者，年薪可达7-10万元左右。