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大丰沿海开发集团有限公司招聘财务部门负责人

江苏大丰沿海开发集团有限公司为区政府直属国有企业,现因发展需要,面向社会公开招聘下属企业财务部门负责人一名。

一、招聘条件及要求
年龄要求:35—45周岁(条件特别优越可适当放宽)。
学历及职称要求:全日制大专以上学历,会计学、财务管理及审计类专业毕业;具有会计师(中级)及以上职称。
工作经历要求:三年以上财务负责人工作经验;无违法违纪记录。具有上市公司财务管理经历、高级会计师、注册会计师、注册税务师资质其中之一条件的人员优先考虑。
岗位要求:
1.具有良好的政治素质和职业道德,有吃苦耐劳精神,有高度的责任感与团队合作精神,具备较强的学习、管理、沟通与组织协调能力。
2.熟悉国家相关财经法律法规及税收政策;熟练掌握财务处理流程,精通内控管理、成本核算、成本分析。
3.熟练掌握用友等常用财务软件及office办公软件。

二、招聘程序及方式
招录工作分报名、考试(笔试和面试)、体检、政审、录用五个程序。
1.报名
(1)报名时间:2018年1月29日—2018年2月11日;
(2)报名地点:大丰区人民南路9号(原农工商超市北门)沿海开发集团6楼605室
(3)联系人:陈先生 电话: 0515—68853936
潘先生 电话: 0515—68853700 13905116209
(4)报名材料:个人简历,报名表,本人身份证、毕业证书、学位证书、职称证书原件及复印件1份,近期1寸免冠彩照3张。对提供虚假报名材料的,一经查实,取消考试资格。
2.考试
考试采取笔试(开考比例1:3)和面试相结合的办法进行,笔试主要测试会计知识、职业道德等,根据笔试成绩从高分到低分的顺序按1:3的比例确定参加面试人选(末位同分者一并入围)。总成绩按照笔试成绩(百分制)占50%、面试成绩(百分制)占50%的比例计算。考试时间和地点另行通知。
3.体检
在面试合格人员中,根据总成绩按招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员(总成绩相同,取笔试成绩高者),如体检不合格,按总成绩依次递补。
4.政审
体检合格人员,等额进行政审,因考察不合格出现的缺额,依次递补。
5.录用
被录用人员试用期6个月,试用期满经考核合格者,正式予以聘用,签订用工合同。试用期考核不合格者,取消聘用资格。

三、薪酬待遇
试用期工资5000元/月。考核合格正式录用后,年薪10万元左右,缴纳五险一金。


点击下载:江苏大丰沿海开发集团有限公司招聘报名表

江苏大丰沿海开发集团有限公司
2018年1月29日